就在我们都如火如荼地开展各自工作的时候，从外人看来，我们是很幸福的，生意不断地好起来，店面也从一家扩大到两家。
但其实我们内部的矛盾很深!
团队就那十几个人，却是分成了三派人员。
第一派是老板那一派的，那个老板是我们学校的师兄，经常是不在店面，对人很少微笑，但是心机很重;
第二派是店长一派，店长是一个比较好说话的人，他也经常照顾着我，和我开玩笑，刚开始我不懂谈单的时候，也是他帮我谈单的;
第三派是小希师兄一派，小希师兄是挂着经理一职。当初是他招我进去的，但是慢慢相处，发现和他没有什么话可以讲，我是那种少出声，多干活的那一类。
所以我是没有加入他们任何一个派别的，我是相对独立。可能由于性格原因，我和他们里面的人三派人都玩得来，也玩得开心。
创业团队心机重，是一个绝症
前面讲到，他们都分成三派人，三派人都各自看不顺眼。经常为一些小矛盾就相互指责。
经常听说，他们开高级会议(就是公司的高层开会，我是店员，没有资格和他们一起开会)，在会议中就经常吵架。最重要的一点就是怀疑对方私自到外面接活，不把活接到公司上来做。也就是讲你做私单!
无非就是他们认为的个人利益和公司利益产生矛盾了，所以就彼此怀疑，甚至吵架。
因此你到公司里，你都感觉到人心惶惶。如果你上个月业绩做得好，这个月做差了，那些人是直接怀疑你是不是去接私单了，所以公司的业绩才这么差，而不是和你分析这个月做得差的原因。
因此，你会感觉到很压抑，甚至被误会了。你当时被误会了，还要听他们一大堆的质疑的话。工作的心情一下子就没有了!
不仅仅我会这样，连其他成员都有这个感觉。仿佛到了"文化大革命"的时候，每一举一动都可能被别人认为你对不起公司。
辞职，是我最后的选择
有一天，刚好是我的休息。刚好有一个朋友接了一单做监控的生意，但是他不太会做，问我有没有时间。
那时，我已经在技术员的指导下，已经学会了监控的安装、调试，还有远程监控的设置。
在当时来讲，这个是比较热门的。一些卖珠宝、宝石的商家都会要求我们是帮他们安装。
刚好那个朋友自己接了一单，然后想找我去帮他做做。想到自己也在休息，没有什么事做，那就去帮助一下他。
那天，他自己把安装监控的全部东西都准备好了，直接带到要安装监控的店面。而我呢，就从家门出发，直接去店铺。
正在安装的时候，那个老板师兄直接一个 电话打过来，问我：”是不是正在做监控?"
我回答说：“今天是我休息，有什么事可以直接讲!”
他又很生气地回一句：“你是不是正在做监控!”
我回复：“我是在做监控，但不是我们公司的监控!”
他又用很生气的语气讲："你是我的员工，不是我们公司的，你为什么要去做!”
我也是一个个性比较强的人，一听到这话后，非常的生气!什么叫我是你员工呢?我还是不是你的狗呢?
这个江山，我也有份打下来的，我也付出了自己的汗水，自己 努力，还有自己的艰辛，但是却得到很少的回报。
我们公司没有底薪，只有业绩的40%作为提成分发。而别人公司有2000元的底薪，还有业绩的50%的提成。但是我们为什么还这么努力，拼命去发展我们公司呢?难道我们就不用吃饭，不需要用钱，不需要过更好的生活吗?
而我们迟迟没有离开，是顾及大家是师兄弟的关系，还有大家的一个梦想，大家的一个大家庭关系。
听完他的那句话，我直接和他讲：“那我辞职吧，我不干了!”
而他那边突然没有声音了，我也把电话挂了。
原来是一场误会，导致的离职潮
第二天，我回到公司，正式提出辞职。老板师兄接过辞职申请，然后对我讲：”来吧，我带你去一个地方!“
后来，他把我带到光孝寺去拜神，目的是希望我的心平复一下。
但是我一路始终没有和他讲过多一句话。自己拜神，自己烧香。
其实这只是一个我和他之间的爆发点，以前他那种疑神疑鬼的作风，早就让我讨厌了。
讨厌了。
回去的路上，他一直问我考虑成怎么样?一定要辞职吗?
我当时的回答，是的，我确定是离职!我上个月的工资，我也可以不拿了。
说完，我就直接走了。
后来，听说我要辞职了，好多同事都联系了我，在了解情况后，才发现。
原来那天，那个老板师兄给每一个成员都打了电话，也是直接问他们有没有做监控这个问题。
其他人都没有怎么回答他。
为什么他是有这个举动呢?原来是卖监控的那个老板告诉他，说我们有公司成员到他那里拿做监控的材料。
一时，老板师兄火起来，就一个个去质问我们。
后来怎么证明那个老板是误会了呢?因为他讲我们拿货的那一天，刚好我们全体成员都在上班，怎么可能有成员过去拿到材料呢?
这又从侧面看出那个老板师兄就是个整天在疑神疑鬼的人。
我是5月份辞职的，后来6月份又辞职了两个，7月份又辞职一个，慢慢地，我们曾经的核心成员全部都辞职了!
